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企业劳务外包是主要的方向

发布时间:2020-07-01  作者:admin
    受到疫情的影响,各行各业都在裁员,在江苏,尤其像富士康这样的大公司爆出裁员几十万的时候,更加吧“人力成本”这个词推上了热搜,而企业劳务外包成了减少人力成本的主要趋势了,在招工这一块,企业劳务外包成了主要方向。
 
企业劳务外包是主要的方向
 
    换个角度来看,和富士康相比,社区零售同样有巨大的人力需求,以及人力成本的压力。只不过这些人是分散到“配送半径”以及社区门店里。但是这样的人力需求对于社区生鲜来说又是刚性必须存在的,除非倒闭,不然没办法大规模裁员。在新零售不断推进、社区零售形态狂奔突袭后,精细化运营落地到配送层面,如何进一步提升人工成本效率是摆在大家面前的现实问题。
 
    人力成本高居不下,玩家招数百出。盒马鲜生30分钟极速达以及24小时服务的配送时间也是有代价的,代价同样是高昂的,按官方数据,其履约成本为12元/单。这个数据是可信的,招聘网站显示正式员工每单8元提成,加上店仓一体,租金、设备、人员、包装也是要成本的。这个数据是很高的,但同时,当前大多数第三方配送成本往往只需要5-6元/单。因此,劳务外包是目前外卖的是一个控制劳动成本的重要方式。
 
    劳务外包也是企业用工转型的出路,外包是人力资源服务的业务重要组成,也是企业一部分业务的接盘侠。
 
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